L'APPEL DU SENS


Vers le Grand Partage Planétaire

&

Sens Compétences

Découvrez le concept de Sens Compétences grâce à nos webinaires de présentation : 



1 MERCREDI SOIR SUR DEUX DE 20H00 à 21h30

"Besoins de sens ? Enjeux et solutions !!!"



Au programme : - les enjeux du besoin de sens

                                       - le concept de Sens Compétences

                                                                                                - les solutions formations pour les professionnels en quête de sens


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Laissez vous guider


2 structures au service d'un même projet : l'appel du sens !!!

Tout commence pour vous par l'appel du sens. 

Nous avons lancé deux appels du sens 

L'APPEL DU SENS POUR LE XXIème siècle

Voir l'appel du sens et le signer

L'APPEL DU SENS POUR LES ACCOMPAGNATEURS DE L'HUMAIN

Voir l'appel et le signer

QUI SOMMES NOUS ? 

L'association "Vers le Grand Partage Planétaire"

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L'Organisme de Formation Sens Compétences

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2 STRUCTURES AU SERVICE D'UN MÊME PROJET 


Tout commence pour vous par les appels du sens. 

L'association Vers le Grand Partage Planétaire et l'Organisme de Formation Sens Compétences vous convient à créer un mouvement autour de ces appels.


L'appel du sens des accompagnateurs de l'humain est un appel à mobilisation qui a pour but de créer un mouvement structuré dans l'objectif de promouvoir de nouvelles normes crédibles, alternatives aux normes budgétaires et bancaires.


Notre constat est que le monde est gouverné par l'argent roi et que la "rationalité instrumentale" véhiculée par l'idéologie néo libérale crée un monde de folie qui perd son sens et ne permet pas de construire "un futur désirable" porteur de progrès et d'émancipations humaines.


Pire, les normes budgétaires et bancaires sont nuisibles dans la gestion des services publics et dans de nombreux secteurs ou métiers où elles n'ont pas leurs places : elles font perdre le sens et l'identité de ces professions. Ces sont les métiers de l'accompagnement de l'humain : psys, coachs, enseignants, formateurs, travailleurs sociaux, conseillers en insertion ou en orientation, personnels soignants, cadres des SSMS, responsables RH et chefs d'entreprises de l'Economie Sociale et Solidaire...


Pour sortir de l'impasse, nous proposons de construire de nouvelles normes basées sur le sens des actions humaines et des organisations. Il s'agit de revenir au sens des pratiques de ces professions pour construire de nouvelles normes et de nouvelles politiques de gestion respectueuses du "facteur sens" dans ces champs professionnels.


L'appel du sens se veut dans la continuité de l'appel des appels qui avait parfaitement posé le problème. Il va cependant plus loin en orientant la réponse à apporter sur la construction d'une alternative fondée sur un retour au sens de ces professions.  


L'appel du sens pour le XXIème siècle propose une autre vision de l'être humain, en alternative à l'idéologie néo libérale qui veut réduire l'être humain a sa "rationalité instrumentale" c'est à dire au calcul froid de ses intérêts.  

L'appel du sens propose une autre interprétation de l'être humain : il n'est pas qu'un calculateur du meilleur profit possible. Il est un être en construction qui ressent l'appel en soi du meilleur de lui même. 


Cet appel l'amène à vouloir réorienter sa vie, de passer du non sens au sens. 


Nous vous invitons à incarner un nouveau style de vie en accord avec vos valeurs profondes et la vie de vos rêves. 


Nous vous proposons cette transformation en 7 étapes : 


           Etape 1 : Avoir une vision globale et intellectuelle de la "révolution du sens"

           Etape 2 : Se reconnecter à la flamme de son désir (mission de vie)

           Etape 3 : Travailler sur soi pour construire son unité intérieure autour de cette mission de vie

           Etape 4 : S'engager à travers un projet de vie qui correspond à la réalisation de sa mission de vie

           Etape 5 : Exprimer cette nouvelle vie dans la relation avec les autres

           Etape 6 : Réaliser cela au sein de son organisation pour permettre cohérence et cohésion d'équipe

           Etape 7 : S'inscrire dans un processus plus global pour changer le monde


Le processus que nous vous proposons est global et cohérent. Il est puissant et profond.  


Vivez votre révolution du sens